新闻中心
医院新闻
通知公告
专题专栏
人才招聘
图片新闻
 
      首页>>新闻中心>>通知公告
2019年杭州市大江东医院(杭州市第一人民医院集团大江东院区)高层次、紧缺专业事业人员公开招聘公告
http://www.xs4h.com  2019-1-24 8:06:40

杭州市大江东医院(杭州市第一人民医院集团大江东院区)因工作需要,决定面向社会公开招聘事业编制工作人员,依据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《关于印发〈杭州大江东产业集聚区卫生高层次、紧缺专业人才引进和培养工作实施办法(试行)〉的通知》(大江东管办发[2016]111号)精神,参照《杭州市卫计委直属事业单位公开招聘卫生技术高层次和紧缺专业人才实施办法(试行)》(杭卫发[2013]301号),现就招聘有关事项公告如下:

  一、本次招聘指标共58名。招聘岗位、人数、条件及其他情况详见需求计划表。

  二、招聘基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍。

  2.遵纪守法,品行端正。

  3.具有良好的职业道德。

  4.具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。

  5.具有岗位所需的执业资格。

  6.具有适应岗位要求的身体条件。

  三、年龄要求

  年龄在45周岁以下,指1974年1月1日以后出生的人员;年龄在40周岁以下,指1979年1月1日以后出生的人员;年龄在35周岁以下,指1984年1月1日以后出生的人员。  

  四、报名

  1.报名时间:自公告发布之日起至2019年10月31日有效,直至相应岗位落实聘用人员为止,并依据拟聘人员到岗情况适时在杭州市大江东医院(杭州市第一人民医院集团大江东院区)网站更新。

  2.报名方式:仅接受电子邮件报名,应聘者将个人简历发至招聘专用邮箱(hr_hospital@163.com),邮件标题内容需注明“报考岗位+姓名+专业+学历”。

  注:通知参加考试时需带应聘材料原件以备审核。

  3.应聘者需提供以下材料的复印件:

  ①2019年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、含有成绩单的学校推荐表、个人荣誉证书、外语证书等其他相关材料;之前有工作经历或已取得资格的人员,另需提供与报考岗位相应的资格证书、执业证书、职称证书、工作经历证明【以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准】。

  ②非2019年应届生:个人简历、身份证、近期正面免冠1寸照片1张、学历学位证书、资格证书、执业证书、职称证书、工作经历证明[以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准]、单位同意报考证明、获奖证书等其他相关材料。

  4.资格审查:根据各岗位应聘情况,对应聘者材料进行审核,分期分批确定资格审查合格、参加考试人员,并电话通知本人。

  五、考试

  1.自公告发布之日起适时组织考试,直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间由招聘组织单位在杭州市大江东医院网站(http://www.xs4h.com)发布。考试人数不受最低开考比例限制。

  2.需求计划表中序号2-29岗位:考试采用笔试、实践技能测试、面试(笔试、实践技能测试和面试成绩各占30%、30%和40%)的方式。考试成绩100分制计算,60分为合格线。笔试成绩不合格者,不进入实践技能测试和面试。在笔试成绩合格人员中从高分到低分按招聘计划1:3的比例,确定参加实践技能测试和面试的人员;不足1:3的比例的岗位,成绩合格人员全部进入实践技能测试和面试。实践技能测试以招聘组织单位通知考试方式进行,面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。在资格审查通过后,由招聘组织单位通知考生考试。考试时请随带本人身份证,并按要求提供相关证书原件及复印件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。

  3.需求计划表中序号1、30-47岗位:考试采用实践技能测试、面试(实践技能测试和面试成绩各占40%、60%)的方式。考试成绩100分制计算,60分为合格线。实践技能测试不合格者,不进入面试。实践技能测试以招聘组织单位通知考试方式进行,面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。在资格审查通过后,由招聘组织单位通知考生考试。考试时请随带本人身份证,并按要求提供相关证书原件及复印件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。

  4.信息查询:本招聘过程相关信息均在杭州市大江东医院网站(http://www.xs4h.com)公布,请应聘人员及时查询。

  六、考察和体检

  考试结束后,在考试总成绩合格人员中,根据考试成绩,按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。

  体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,时间、地点另行通知。

  考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

  若考察或体检不合格,在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。

  七、公示及聘用

  考察及体检均合格人员确定为拟聘人选,并分期分批在杭州大江东产业集聚区官网(http://www.hzdjd.gov.cn)及杭州市大江东医院网站(http://www.xs4h.com)公示7个工作日。经公示无异议的,凭毕业证书、学位证书等相关资料办理录用报到手续。如未能按时报到的,或被发现不符合报考条件的,取消聘用资格。

  应届毕业生未能在2019年9月30日前取得相应的学历学位证书的,或被发现不符合报考条件的,取消聘用资格。

  八、招聘其他事项

  1.对应聘人员考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。

  2.本公告由大江东产业集聚区社会发展局负责解释。

  联系咨询电话:医院人事科:0571-82906123;社发局卫计科:0571-82987555。

 

附件:2019年杭州市大江东医院高层次、紧缺专业人才需求计划表.doc

杭州大江东产业集聚区社会发展局

2019年1月21日

 

 

 

 

来源:  作者:
Copyright © 2011 杭州市大江东医院 版权所有
医院地址:义蓬街道义隆路98号 邮编:311225
医院总机:0571-82168430 传真:0571-82906120

浙公网安备 33011102000106号